Greve em Taubaté: audiência de conciliação entre prefeitura e sindicato de servidores termina sem acordo
Greve de servidores de Taubaté começou no dia 2 de junho. Reprodução/TV Vanguarda A audiência de conciliação na Justiça entre a Prefeitura de Taubaté e...
Greve de servidores de Taubaté começou no dia 2 de junho. Reprodução/TV Vanguarda A audiência de conciliação na Justiça entre a Prefeitura de Taubaté e o Sindicato dos Servidores Municipais nesta segunda-feira (15) terminou sem acordo. Com isso, foi mantida a greve - que começou no dia 2 e tem impactado os serviços públicos. Em nota, a administração municipal informou que voltou a apresentar a situação econômica e fiscal do município. Além disso, a prefeitura manteve a proposta de aumento de 2,5% (leia mais abaixo). O aumento ainda fica distante do pedido do sindicato, que reivindica um reajuste de 9,34%. ✅ Clique aqui para seguir o canal do g1 Vale do Paraíba e região no WhatsApp Mesmo com a proposta já tendo sido recusada pelos servidores, ela será colocada novamente em votação em uma assembleia às 14h30 desta terça-feira (16) em frente à Câmara Municipal. "A gente não avança na negociação, pelo menos não nessa audiência que a gente teve. Eles colocaram que poderiam negociar a reposição dos dias (em greve). Porém, o nosso jurídico disse que não tem como tratar disso antes de tratar um índice viável para a nossa categoria", disse Rosalba Ramos, presidente do sindicato. Greve em Taubaté será discutida em audiência na justiça Segundo a Secretaria de Desenvolvimento Econômico de Taubaté, a proposta apresentada prevê um reajuste salarial de 2,5% referente à data-base de 2026, a ser aplicado em 2027. Além disso, para 2026, foi proposto o reajuste do vale-alimentação para todos os servidores, passando dos atuais R$ 502,50 para R$ 844,50 a partir de setembro. Questionada sobre a proposta apresentada, a Prefeitura reiterou que o ajuste salarial de 2,5% seria implementado em 2027 e destacou o aumento do vale-alimentação, que terá acréscimo de R$ 342,00, elevando o benefício para R$ 844,50. De acordo com o Tribunal de Justiça de São Paulo (TJSP), após a audiência de conciliação terminar sem acordo entre a Prefeitura e o sindicato, o processo será distribuído a um desembargador relator, seguirá os trâmites processuais e será posteriormente julgado pelo Órgão Especial da Corte. Dívida do município De acordo com os dados mais atualizados do Portal do Tesouro Nacional Transparente, a cidade tem uma dívida de R$ 235,7 milhões com a União. Somados aos valores devidos ao Banco de Desenvolvimento da América Latina e outros débitos, a dívida total chega a mais de R$ 1 bilhão. Os números colocam Taubaté como a cidade que tem a maior dívida com o Governo Federal, segundo a prefeitura. Essa é a justificativa do prefeito Sérgio Victor para não conceder o aumento desejado pelos servidores. Por outro lado, o Sindicato dos Trabalhadores do Serviço Público Municipal de Taubaté entende que a cidade tem margem para oferecer aumento aos servidores. "O gasto com pessoal na prefeitura é de 42% hoje, sendo que o sinal de alerta para a lei de responsabilidade fiscal é de 48,60%. O município gasta muito menos com os servidores do que a lei prevê", afirmou Rosalba Ramos, presidente do sindicato. Servidores municipais reunidos durante assembleia para debater greve em Taubaté (SP) Laurene Santos/TV Vanguarda Greve A paralisação dos servidores municipais entrou na terceira semana nesta segunda-feira (15) e segue impactando serviços públicos. Na manhã desta segunda, servidores se reuniram na frente do Palácio do Bom Conselho para novos protestos. Segundo o sindicato, a principal reivindicação é a reposição da inflação acumulada desde o último reajuste salarial, concedido em 2024. Os servidores pedem recomposição de 9,43% nos salários. Greve em Taubaté: serviços no posto do Pq. Aeroporto estão afetados Nesta quarta-feira (10), a categoria decidiu manter a paralisação após rejeitar a proposta apresentada pela prefeitura durante uma assembleia realizada na Avenida do Povo. A prefeitura propôs reajuste de 2,5%, com aplicação prevista para o próximo ano, proposta que, inicialmente, não foi aceita pelos trabalhadores. Na semana passada, a Justiça determinou que pelo menos 70% dos servidores permaneçam em atividade durante a greve para garantir a continuidade dos serviços essenciais. Veja mais notícias do Vale do Paraíba e região bragantina